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La técnica de emprendimiento del Consorcio ha participado en el taller piloto de Innovación territorial impartido el 9 de julio en Oropesa del Mar (Castellón) para el territorio de la Plana Alta, Plana Baixa y el Baix Maestrat. Una jornada en la que se ha trabajado sobre el desarrollo local y la innovación territorial, atendiendo a los actores, los recursos y las dinámicas de actuación.

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Los talleres de innovación territorial son una iniciativa de los CEEI de la Comunidad Valenciana y están financiados por la Generalitat Valenciana, a través del Instituto Valenciano de Competitividad Empresarial (IVACE), dentro de su política de apoyo al emprendimiento y la pyme cofinanciados por los fondos FEDER de la Unión Europea, dentro del Programa Operativo FEDER de la Comunitat Valenciana 2014-2020 y cuentan con la colaboración del GRIDET, el Observatorio de Investigación de Desarrollo Local y Geografía Económica (GEOBINDEL) de la Universitat d’Alacant y el Instituto Interuniversitario de Desarrollo Local (IIDL) de la Universitat Jaume I y de la Universitat de Valencia.

Estos talleres forman parte del Programa de Fortalecimiento de Agentes del Ecosistema de Emprendimiento de la Comunitat Valenciana y tienen como objetivo aprovechar al máximo los recursos de asesoramiento, las herramientas y la coordinación de los agentes integrantes, además de la gestión de los recursos propios del territorio de forma coordinada y global.

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El taller ha contado como ponentes con Ricard Calvo, profesor del Grupo de Investigación en Desarrollo Territorial (GRIDET) de la Universitat de València, y José Domingo Martínez, responsable de servicios innovadores y sostenibles de la Diputación de Valencia y responsable de emprendimiento e innovación de ADLYPSE-CV.

La Asociación Provincial de Empresas de la Construcción de Castellón junto con la Agència d’ocupació d’Onda te ofrecen el Curso de Prevención de Riesgos Laborales. En relación con el oficio de operadores de vehículos y maquinaria de movimiento de tierras.(La Fundación Laboral de la Construcción de la Comunidad Valenciana).

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• Duración de 20 horas de L a V de 9:00 a 13:00 h
• Impartido por la Asociación Provincial de Empresas de la Construcción de Castelló
• Lugar: Casa de la cultura d’Onda
• Fecha prevista de inicio: 15 – 20 de julio de 2019
• Plazo de presentación de solicitudes: hasta el 28 de junio de 2019
• Gratuito
Si estas interesado/a, necesitas aportar:
• Fotocopia  Darde.
• Fotocopia DNI
• Ficha Inscripción debidamente cumplimentada y firmada.
(la Agencia d’Ocupació de l’Ajuntament d’Onda te la proporciona el mismo día que vengas a traer el resto de la documentación).

Nota: horas y fechas estimadas, en caso de algún cambio se le comunicara vía telefónica a las/los interesadas/os
Para más Información llamar a la agencia de ocupación de Onda
(tlf: 964 77 11 93)

El Consorcio Gestor del Pacto Territorial por el Empleo de los municipios cerámicos y su área de influencia de la provincia de Castellón, como agente del ecosistema emprendedor valenciano, participó en las sesiones organizadas por el CEEI Castellón en Benicarló los días 24 y 31 de mayo y 7 de junio.

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La técnica del área de asesoramiento a emprenderores y empresas, María Puig, ha participado en la formación organizada por el CEEI como agente Facilitador BIK IDEA.

La finalidad de estas sesiones es la de generar un conocimiento homogéneo y una metodología de trabajo a través de una novedosa herramienta de apoyo en las fases más tempranas de los proyectos de innovación de emprendedores y empresas, que se dirigen a nuestros servicios de asesoramiento a emprendedores.

En cada una de estas sesiones se ha tratado la metodología Design Thinking atendiendo en cada una de ellas a una finalidad diferente: itinerario del producto, itinerario del servicio y el modelo de negocio.

Ser Facilitador BIK IDEA significa disponer de los conocimientos y herramientas específicos para tutorizar y potenciar al máximo la metodología de innovación en la generación de ideas de nuestros emprendedores.

Desde el Consorcio apostamos por la formación de nuestros/as técnicos/as en metodologías de emprendimiento ya que consideramos que es una inversión  a largo plazo que se ve repercutida en nuestro servicio de atención al emprendedor y en sus posibilidades de éxito.

El curso comenzó el pasado 1 de abril y finalizó el 10 de mayo con un total de 160 horas de formación, distribuidas entre formación teórico práctica en aula (80h) y prácticas no laborales en empresas del sector (80h). El curso ha sido eminentemente práctico.

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La entrega de Diplomas al alumnado se llevó a cabo el pasado 15 de mayo en el Centro de Formación Municipal de Burriana ubicado en el Camí Xamussa, s/n.

Al acto asistieron la concejala del área de Empleo y Promoción económica del ayuntamiento de Burriana, María Romero y Matías Martínez, en representación de Proalso .

Cabe señalar que esta formación surge para dar respuesta a la necesidad expresada por la entidad Proalso, Asociación profesional de ámbito nacional de soladores alicatadores, de personal cualificado para ocupar puestos de trabajo en empresas del sector.

Desde el Consorcio seguimos apostando por la formación como pilar fundamental para la reinserción laboral de los desempleados de los municipios consorciados.

Actualmente, y tras la realización de este curso de formación, las cifras de reinserción son verdaderamente satisfactorias, ya que el 60% ha encontrado un empleo en el sector de la construcción.

 

Gracias a este acuerdo el consorcio que agrupa a los municipios cerámicos podrá organizar foros por el empleo en el marco del plan Avalem Territori

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El Consorcio Gestor del Pacto Territorial por el Empleo de los municipios cerámicos y su área de influencia de la provincia de Castellón y LABORA, el Servicio Valenciano de Empleo y Formación, han firmado un convenio de colaboración para la realización de foros de empleo en el marco del plan ‘Avalem Territori’. El alcalde de Onda y presidente del Consorcio, Ximo Huguet, ha explicado que “el objetivo de estos foros de empleo, denominados Fòrum Labora Ocupació, es acercar la orientación y el asesoramiento en la búsqueda de empleo a la ciudadanía, así como la divulgación de servicios, prestaciones y políticas en materia de empleo de las administraciones públicas valencianas, además de poner en contacto a las personas solicitantes de empleo con las entidades empleadoras”.

Labora mantiene su apuesta por impulsar y fomentar acuerdos y convenios de colaboración y cooperación con las entidades integradas en los Pactos y Acuerdos Territoriales cuyos objetivos y actividades se dirijan al fomento y desarrollo del empleo mediante la puesta en marcha de foros o ferias de empleo. El ente autonómico organizará estos eventos en los espacios cedidos por los distintos pactos y acuerdos territoriales. De este modo, el foro de empleo que organizará el Consorcio Gestor del Pacto Territorial por el Empleo de los municipios cerámicos y su área de influencia de la provincia de Castellón está previsto para el último cuatrimestre de este año en la localidad de Almazora.

El presidente del ente local por la ocupación, Ximo Huguet; ha firmado el acuerdo con el secretario autonómico de Empleo, Enric Nomdedéu; que ha estado acompañado por la directora general de Empleo y Formación, Rocío Briones; y la directora general de Planificación y Servicios de Labora, Eva Hernández. “Con este acuerdo, se podrán desarrollar políticas que vayan encaminadas a la creación de puestos de trabajo en la zona de influencia de la cerámica, que se vio muy afectada por la crisis, pero que gracias a la colaboración entre administraciones y al trabajo de las empresas, está superando esta mala situación y volviendo a ser un importante motor de la economía de la zona”, ha concluido Huguet.

El pasado 13 de mayo, alumnos del curso de Formación específica en colocación de revestimientos con baldosa cerámica, cuyo objetivo es apoyar a los desempleados y proporcionar los conocimientos necesarios para trabajar como solador alicatador en el sector cerámico, realizaron una visita formativa a las instalaciones de la ESCAL (Escuela Superior de Cerámica) de L’Alcora en la que el jefe de estudios, Isaac Nebot, les explicó los diferentes itinerarios y especialidades formativas que se ofertan. Así mismo, pudieron comprobar in situ cómo es el proceso de utilización y manejo de la impresora digital cerámica Cretaprint.

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El responsable estuvo muy atento con el alumnado resolviendo sus dudas e interrogantes y proporcionándoles una información de gran utilidad. El Consorcio agradece al centro la atención prestada a lo largo de la visita la cual ha sido altamente satisfactoria.

Desde el Consorcio apostamos por la empleabilidad de nuestros alumnos combinando la formación teórica y prácticas no laborales en empresas con la búsqueda activa de empleo. De este modo, el alumnado estuvo en la ETT Iman Temporing de L’Alcora entregando sus Curriculums Vitae.

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Una red colaborativa para la generación de soluciones e ideas

El objetivo del proyecto es la puesta en marcha de una plataforma que permita conectar retos planteados por empresas medianas y grandes con potenciales soluciones presentadas por startups de base tecnológica, grupos de investigación, centros tecnológicos o equipos mixtos (Business and Science, B+S).

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A través del proyecto E’joint4challenge, Espaitec pone en contacto a las empresas castellonenses que quieran proponer un reto tecnológico o de innovación con más de 8.000 empresas vinculadas a los 64 parques científicos y tecnológicos españoles.

La finalidad es buscar nuevos matchings entre empresas castellonenses para que puedan así ser más eficaces ante cualquier dificultad o reto que se les plantee. Para ello, se pone en contacto al tejido empresarial castellonense con las startups y empresas más innovadoras de nuestro país.

Una vez obtenida la respuesta al reto por cualquier empresa ubicada dentro de APTE, la empresa retadora decide si la posible solución aportada le puede ser válida. Es en ese momento cuando desde Espaitec se pone en contacto a ambas empresas para que puedan ver detalladamente la posibilidad de trabajar conjuntamente y llegar a establecer nuevas vías de negocio entre ambas corporaciones.

De esta forma, desde E‘joint4Challenge ponemos a disposición de las empresas de Castellón la innovación más puntera desarrollada en startups, centros tecnológicos, EBTs y grupos de investigación que hay en las más de 270 empresas de los parques científicos y tecnológicos valencianos y las más de 8.000 que existen dentro de APTE (Asociación de Parques Científicos y Tecnológicos de España).

Para más información: https://ejoint4c-espaitec.uji.es/


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